Pour calculer des congés payés, vous pouvez vous servir de la rubrique 163010000 - Nb jours congés payés (calcul auto absences) afin d'enclencher un calcul automatique de vos absences et indemnités CP.

Votre absence va se calculer selon le paramétrage de votre modèle.

Vous pouvez définir le mode d'acquisition ainsi que le mois d'acquisition des CP en allant sur votre modèle de base, onglet Héritable / Gestion des Congés, Repos, DIF / Congés payés.

 MISE EN GARDE: Les calculs se font selon le brut du mois précédent sauf pour le 1er bulletin qui reprend le brut du mois en cours.

Absence en jours ouvrables

L'absence en jours ouvrables va se calculer de la manière suivante :

Brut du mois précédent / Nombre de jours ouvrables moyen (soit 26*)

*26 = 52 semaines x 6 jours ouvrables / 12 mois

Le taux horaire peut être retrouvé sur la rubrique 99989600 - Calcul taux maintien CP du mois (bulletin précédent) ou sur la rubrique 104070000 -Taux maintien CP (bulletin en cours).

Exemple :

Total brut m-1 = 2000€
Calcul : 2000 / 26 = 76,92€ pour un jour d'absence

Absence en jours ouvrés

L'absence en jours ouvrés va se calculer de la manière suivante :

Brut du mois précédent / Nombre de jours ouvrés moyen (soit environs 21,67*)

*21,67 = 52 semaines x 5 jours ouvrés / 12 mois

Le taux horaire peut être retrouvé sur la rubrique 99989600 - Calcul taux maintien CP du mois (bulletin précédent) ou sur la rubrique 104070000 -Taux maintien CP (bulletin en cours).
Exemple :

Total brut m-1 = 2000€

Calcul : 2000 / 21,67 = 92,29€ environs pour un jour d'absence.

Si on fait 2000 / (52 x 5 / 12) = 92,307€

Absence en heures

Si l'évaluation des congés est paramétrée en heures, le logiciel prendra en valeur par défaut : 

1. 5,833h pour une journée d'absence CP en type ouvrables,
   
2. 7h pour une journée d'absence CP en type ouvrés.

Vous pouvez retrouver le nombre heures utilisées pour le calcul d'une journée CP dans votre modèle / onglet Héritable / Gestion des Congés, Repos, DIF / Congés payés / ligne Nombres Heures Journée CP.

Absence dans le BTP

Il faut appliquer un calcul en heures réelles. Il est basé sur le nombre d'heures de travail effectives pour le mois considéré complet. Il est conseillé d'utiliser la rubrique 163011400 - Nb jours congés payés (calcul auto abs. non rém. employeur) pour un calcul en automatique.

Salaire / (Nb jours ouvrés sur le mois x Nb heures travaillées par jour)

Après un premier calcul du bulletin, vous retrouvez le nombre d'heures retenues pour le mois sur la rubrique 103040000 - Nbr Hres réelles du mois.

Exemple :

Rubrique 103040000 - Nb hres réelles du mois = 154h car 22 jours ouvrés pour 7h travaillées par jour pour septembre 2021.
Calcul : 2100 / 154 = 13,636

Consulter la fiche centralisatrice dédiée aux Congés Payés

Comprendre les calculs d'indemnités congés payés