Afin de vous rendre plus autonome sur le sujet, nous avons activé une nouvelle option vous permettant de choisir la méthode de valorisation de vos congés payés : - Selon la règle la plus favorable au salarié (comparatif règle du dixième et du maintien de salaire) ;
- Selon la règle du maintien de salaire (l'indémnité est égale à l'absence
Retrouvez cette nouvelle variable dans Dossier / Etablissements / Paramétrages congés  POINTE: vous pouvez néanmoins toujours modifier manuellement le montant calculé dans la saisie des éléments du bulletin
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